法律分析：小腿骨折，应符合劳动能力鉴定中有关职业伤害和职业病伤残等级规定中，四肢长管状骨骨折术后内固定或外固定的规定，应该评定为9级伤残。根据我国有关法律法规，被认定为九级伤残的工伤职工，在停工期间除享受工伤医疗和工资福利待遇外，还享受以下待遇：工伤保险基金应该支付该劳动者一次性伤残补助金，一般是九个月的工资；如果劳动关系解除，用人单位应该支付一次性就业补助金。
法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条规定：
工伤职工鉴定为九级伤残的，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，享有以下待遇：
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资；
2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。
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