作者机构： 河北经贸大学硕士研究生,河北石家庄050061出版物刊名： 南方经济页码： 47-49页
主题词： 企业文化;文化贫困;企业文化创新
摘要：本文论述了我国企业文化贫困的现状和原因,提出消除企业文化贫困,应搞好企业文化创新.笔者认为领导文化是企业文化创新的主要源泉,高素质的员工队伍及良好的组织环境是企业文化创新的必备条件,创建学习型组织是企业文化创新的有效途径.
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